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路桥这项工作,在人民网有了自己的阵地!这些工作法杠杠的!

发布时间:2018-12-29 文章来源:浙江日报 责任编辑:谢忠伟

路桥组织工作

在人民网有自己的阵地啦!

献礼改革开放

共展支部风采

路桥组织工作的风采,在人民网得到了集中展示。在这个宣传阵地里,展示了优秀党员风采,树立了先进支部形象,系列介绍了基层支部工作法,全面呈现了路桥的党建特色。

基层支部工作法展播

党的十九大强调,“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,引导广大党员发挥先锋模范作用。”

贯彻新时代新要求,坚定不移推进全面从严治党,必须树立“党的一切工作到支部”鲜明导向,把握客观规律,讲究工作方法,循序渐进,持续努力,抓严抓细抓实支部建设各项工作,真正把每一个支部都打造成坚强的战斗堡垒。

下面,小编带你去了解下

路桥颇具特色的基层支部工作法

1

“党贤融商”工作法

新桥镇华章村党支部充分发挥党员与乡贤的联系作用,通过事前协商形成共同谋事氛围,事中参与实现村庄裂变发展,事后监督促进工作稳中提升,带动乡贤关心村庄发展与党的建设,参与地方经济发展及转型,助力乡村振兴,走出了一条“党贤融商”的新路子。

2

“三三工作法”

桐屿街道上山童村党委以党建为引领,探索实行“三三工作法”。通过绘就三面墙(红马甲志愿墙、积分公示墙、党员微格墙)筑牢阵地强堡垒,制定三张单(制度清单抓规范、服务清单抓示范、项目清单抓重点)围绕中心强服务,组建三色队(红色党员先锋队、蓝色双格服务队、银色夕阳红志愿队)牢记使命树标杆,着力提升党建基础,增强基层党组织的凝聚力、战斗力。

3

“菜单式积分法”

路北街道升谷寺村党支部积极探索创新,组织实施了党员管理“菜单式积分法”,通过村民“点单”、支部“派单”、党员“领单”,有效破解了党员参加党组织活动难、党员带头示范作用发挥难、党员表现评价难等问题。

4

“十心”工作法

峰江街道蒋僧桥村党支部为破解基层党组织战斗力凝聚力不强、党员干部先锋模范作用发挥不明显等问题,创立“十心”工作法,通过筑牢红色堡垒(红心堡垒凝党心、贴心关爱暖人心、暖心家园聚民心、放心项目安人心),做强服务文章(组建微格、交心联户,严格履单、热心服务,联结网格、安心安居),提振士气信心(打造畅心文化,建设舒心村庄,锻造信心工程),有效增强基层党组织组织力。

5

“四季阳光”工作法

路南街道方林汽车4S党总支推行党员“平时亮行”“攻关亮才”“帮扶亮心”的“三亮”行动,创新开展以“爱在春天、清凉夏日、秋日健体、暖冬行动”为主题的“四季阳光”主题党日活动,引导党员做到“三个先”,即“服务群众我当先,服务发展我争先,服务社会我率先”,将党建工作打造成为推动省级服务业集聚示范区——方林汽车产业服务集聚区发展的“红色引擎”。

6

“三融三创”工作法

路桥区泰隆银行营业部党支部探索将党建与业务相融合,总结创新了“三融三创”支部工作法,以“红色+特色”的非公党建引领客户创业梦、员工成长梦、企业发展梦。坚持党建重心与企业中心融合,创建助推发展的红色动力,坚持作用发挥与能力提升融合,创建示范引领的红色先锋,坚持红色引领与人文关怀融合,创建凝心聚力的红色文化,实现了党建与发展、银行与客户、组织与党员的同生共长、和合共赢。

7

青春党建“4F”工作法

浙江亿利达风机股份有限公司党委突出“激情、向上、活力、奉献”的青春属性,以“孵化、服务、扶持、辐射”为主要内容,创新推出党建“4F”工作法,从党员的源头培养、作用发挥、保障机制、文化影响等方面,全面强化党在企业健康发展中的核心地位和引领作用,不断增强党在广大青年员工中的向心力和吸引力,有力地促进企业的持续健康发展。

8

“双色党建工作法”

浙江之恩环保产业园党支部根据园区内企业、人群、党员、资源相对集中的特点,围绕“点燃红色引擎 助推绿色环保”,探索实施之恩环保产业园“双色党建工作法”,通过构建层级化的责任体系、标准化的保障体系、多样化的服务体系,有效推动了园区党建与产业发展的深度融合,让之恩环保产业园的“环保之绿”焕发更多“红色活力”。

9

“三同三化三联”工作法

路桥区卫生和计划生育党工委以区域医共体建设为契机,创新实施“党建强卫”战略和“红色杏林”工程,开展“三同三联三化”工作法,通过“同步谋划、同步设置、同步开展”的“三同”法推动全域党建同频共振;通过“精细化管理、项目化推进、标准化考核”的“三化”法筑牢基层党建夯实基础;通过“注重内联、携手共联、杏林帮联”的“三联”法创建红色杏林独树一帜。“三同三化三联”工作法推动党建与中心工作双赢发展,该党工委被授予2017年度路桥区“党建+”双强示范点。

10

“加减乘除”工作法

路桥环保分局党支部以党建工作为主线,通过党建+执法,加出环保合力;党建-流程,减去弯路套路;党建×科室,乘出服务文化;党建÷个人,除去形式主义,这样的党建“加、减、乘、除”工作法,将党建工作水平提升与环保中心工作开展、干部素质提高等进行有效串联,充分发挥党建在环保中心工作中的主心骨作用。

11

“五色石”支部工作法

路桥区行政服务中心党委给下属五个支部用“红、橙、蓝、黄、绿”涂上“性格色彩”。第一支部以红色为基调,建立“党员先锋引领队”,立足攻坚重点难点;第二支部以橙色为基调,建立“党员开拓创新队”,主抓改革中业务的突破和创新;第三支部以蓝色为基调,建立“党员便民服务队”,提供各类便民暖心服务;第四支部以黄色为基调,建立“党员联动提速队”,提高投资项目领域整体运作效率;第五支部以绿色为基调,建立“党员基层服务队”,在服务基层各类审批服务事项上发挥作用。